סעיף 3(א) לחוק חופשה שנתית, התשי"א–1951 (להלן – החוק), קובע את אורך החופשה לכל שנת עבודה אצל מעסיק אחד או במקום עבודה אחד.
כיום, עובדים העובדים חמישה ימי עבודה בשבוע זכאים ל- 10 ימי עבודה (ימי עבודה, לא כולל שישי-שבת) כחופשה בגין כל שנה מארבע השנים הראשונות לעבודתם אצל מעסיק אחד או במקום עבודה אחד. מהשנה החמישית ואילך זכאים העובדים לימי חופשה שנתית רבים יותר.
הצעת חוק של חברי הכנסת מטעם ועדת העבודה, הרווחה והבריאות של הכנסת, שעברה לאחרונה כחוק בכנסת, מסבירה כי החוק דורש שינוי ועדכון. על פי דברי ההסבר, שוק העבודה השתנה מהותית מאז נחקקו בישראל חוקי העבודה בשנות ה־ 50. בעוד שבעבר מרבית העובדים נותרו באותו מקום עבודה שנים רבות, כיום עובדים עוברים ממקום עבודה אחד למשנהו בתכיפות רבה. ממצאי מחקרים מצביעים על כך שעובדים עד גיל 35 מחליפים מקום עבודה בממוצע כל 4.6 שנים ורק %58 מבני ה־35 ומעלה עבדו במקום עבודה אחד בעשר השנים האחרונות.
תיקון מס' 15 לחוק חופשה שנתית מגדיל את מספר ימי החופשה השנתית לעובדים שצברו ותק שבין שנה לארבע שנים, וכך, על פי דברי ההסבר לחוק, יצמצם את הפער בין מספר ימי החופשה המזערי הנהוג במרבית מדינות ה־OECD (עשרים ימים בממוצע) ובין מספר ימי החופשה המזערי הנהוג בישראל. על פי המחוקק, הוספת ימי חופשה שנתית כאמור גם תאפשר להתמודד עם הפער בין ימי החופשה במערכת החינוך ובין ימי העבודה במשק, המכביד מאוד על עובדים שהם הורים לילדים.
התיקון מורה כי החל מיום 1.7.2016 ועד ליום 31.12.2016 הזכאות המינימלית של עובדים המועסקים משך 5 ימים בשבוע, בארבע שנים הראשונות, תהיה ל-11 ימי חופשה שנתית. החל מיום 1.1.2017, הזכאות המינימלית של עובדים המועסקים משך 5 ימים בשבוע, בארבע שנים הראשונות, תהיה ל-12 ימי חופשה שנתית. השנים האחרות יוותרו ללא שינוי.
להלן טבלה המסכמת את מספר ימי העבודה (ימי עבודה, לא כולל שישי-שבת) בתשלום להם זכאים עובדים המועסקים משך 5 ימים בשבוע:
מספר שנים |
עד 30.6.2016 |
1.7.2016-31.12.2016 |
החל מיום 1.1.2017 |
שנים 1-4 |
10 ימים |
11 ימים |
12 ימים |
שנה 5 |
12 ימים |
12 ימים |
12 ימים |
שנה 6 |
14 ימים |
14 ימים |
14 ימים |
שנה 7 |
15 ימים |
15 ימים |
15 ימים |
שנה 8 |
16 ימים |
16 ימים |
16 ימים |
שנה 9 |
17 ימים |
17 ימים |
17 ימים |
שנה 10 |
18 ימים |
18 ימים |
18 ימים |
שנה 11 |
19 ימים |
19 ימים |
19 ימים |
שנה 12 |
20 ימים |
20 ימים |
20 ימים |
שנה 13 + |
20 ימים |
20 ימים |
20 ימים |
הפניות: חוק חופשה שנתית (תיקון מס' 15 והוראת שעה), התשע"ו–2016. התקבל בכנסת ביום כ"ט בשבט התשע"ו (8 בפברואר 2016)
|
|
|